栃木県では、少子化が深刻さを増している状況を踏まえ、「とちぎ少子化対策緊急プロジェクト」を策定し、この取組の一つとして、初めて男性従業員に育児休業を取得させた中小企業事業主に対して「とちぎ男性育休推進企業奨励金」を支給しています。

詳細はこちら（栃木県「とちぎ男性育休応援事業」）でご確認ください。